Bij Voorne Putten Werkt geloven we in samenwerking, niet alleen op papier, maar ook in de praktijk. Daarom vinden we het geweldig dat onze Hanneke Stengs regelmatig met ons meewerkt op de werkvloer. Niet voor de show, maar om echt te ervaren wat er speelt en te zien hoe we samen het verschil kunnen maken.

Een dag op de tegelafdeling

Afgelopen donderdag was daar weer een mooi voorbeeld van. Onze wethouder draaide een dagdeel mee op de tegelafdeling, een plek waar een heel precies proces plaatsvindt. Hier worden tegels bedrukt, zorgvuldig ingepakt en direct verzonden naar de klant. Dit klinkt misschien eenvoudig, maar het is een proces dat foutloos moet verlopen en waar aandacht voor detail van groot belang is.

Onder begeleiding van onze ervaren collega’s kreeg de wethouder inzicht in alle stappen van het proces. Van het instellen van de juiste bedrukking tot het netjes verpakken en versturen van de tegels, elke handeling draagt bij aan een soepel lopend traject. Door zelf mee te werken, ervoer ze uit eerste hand hoe nauwkeurig en belangrijk dit werk is.

Meer dan werkervaring

De tegelafdeling is niet alleen een productieafdeling; het is ook een plek waar kandidaten zich kunnen ontwikkelen en klaargestoomd worden voor een volgende stap richting de arbeidsmarkt. Hier krijgen mensen de kans om vaardigheden te leren, werkritme op te bouwen en ervaring op te doen die hen kan helpen uit te stromen naar een reguliere werkgever.

Het was inspirerend om te zien hoe de wethouder niet alleen meewerkte, maar ook echt de tijd nam om met onze medewerkers en kandidaten in gesprek te gaan. Ze toonde oprechte interesse in hun ervaringen en in hoe zij deze kans benutten om zich verder te ontwikkelen.

Betrokken leiderschap

Bij Voorne Putten Werkt waarderen we deze betrokkenheid enorm. Het laat zien dat beleid niet alleen achter een bureau wordt gemaakt, maar dat onze wethouder actief de verbinding zoekt met de praktijk. Door zelf te ervaren hoe de processen verlopen en welke uitdagingen en kansen er liggen, kan er nog beter beleid worden gemaakt dat aansluit bij de behoeften van zowel medewerkers als kandidaten.

We kijken uit naar de volgende keer dat ze weer meewerkt en blijven ons samen inzetten voor een inclusieve en kansrijke arbeidsmarkt! 💙